Специалисты Кадрового центра разрабатывают пилотную бизнес-ситуацию, посвященную кадровому обеспечению сезонной потребности работодателей. Это позволит более эффективно предоставлять меры государственной поддержки, включая помощь в подборе работников, организацию ярмарок вакансий и поддержку предпринимательства.
Директор Кадрового центра Астраханской области Светлана Куняшова отметила, что рынок труда региона традиционно подвержен сезонным колебаниям, связанным с рыбодобычей и сельским хозяйством. Поэтому акцент на кадровом обеспечении именно для сезонных работ является приоритетом.
Каждому работодателю будет назначен кадровый консультант, который поможет получить все необходимые меры поддержки. Для этого работодателям нужно заполнить анкету на портале «Работа России», после чего куратор сформирует индивидуальный план поддержки.
Хотя пилотная бизнес-ситуация находится в стадии разработки, служба занятости уже успешно справляется с сезонными потребностями. В первом полугодии 2025 года в ходе весенней путинной кампании было трудоустроено 640 рыбаков, а также множество работников для сельского хозяйства, включая овощеводов и трактористов.
Фото: пресс-служба Губернатора Астраханской области Артём ВАСИЛЕВСКИЙ
Источник: Южная Волна
23.07.2025 15:30